El Rey pone en valor en Burgos el papel de las empresas familiares por su «impacto estructural sobre el territorio»

Importante papel de la empresa familiar en el tejido productivo del país, una realidad que se puso de manifiesto este lunes en Burgos. El Rey, Felipe VI, alabó la apuesta de las empresas familiares por el «origen» y destacó que su influencia trasciende de lo económico al ejercer un «impacto estructural sobre el territorio», que se proyecta hacia el exterior, al «llevar su vocación internacional y valores familiares a nuevos mercados». El monarca lanzó un ruego a los más de 650 asistentes al XXVIII Congreso Nacional de la Empresa Familiar celebrado en Burgos para que no abandonen su labor porque «España os necesita», remarcó.

En sus palabras, que llegaron precedidas una larga ovación del auditorio, Su Majestad destacó que "es necesario seguir avanzando en la profesionalización, en la incorporación de buenas prácticas de gobernanza y en la formación de nuevas generaciones para asumir con éxito los retos de la gestión empresarial".

Felipe VI puso en valor el "esfuerzo constante" del Instituto de la Empresa Familiar y de sus Asociaciones Territoriales, a las que felicitó "por su impulso transformador". Recordó que han pasado 22 años desde la primera vez que participó en uno de los congresos de la empresa familiar y señaló que “en todo este tiempo las empresas han cambiado profundamente -las tecnologías, los modelos productivos, las formas de liderar-, pero hay algo que se ha mantenido igual como es el deseo de proveer productos o servicios, de competir y de generar riqueza”, remarcó en declaraciones que recogió Ical.

“También permanece un genuino afán de compartir, de construir juntos. Ese objetivo es el que principalmente os sigue reuniendo cada año, esta vez, aquí en Burgos, lugar en el que todos nos sentimos tan bien acogidos- en una cita donde más de las 600 empresas familiares más relevantes de nuestro país intercambiáis ideas y experiencias y analizáis los retos que tenéis por delante”.

Asimismo, destacó que en Castilla y León las empresas familiares representan más del 92 por ciento del total; generan más del 86 por ciento del empleo privado y aportan casi el 82 por ciento del PIB regional, en alusión a los datos de la Red de Cátedras de Empresa Familiar. Esas cifras, indicó, "reflejan claramente vuestra relevancia económica y social en esta Comunidad y también en todo el país".

El rey también alabó la elección del lema del Congreso: ‘Origen-Destino’. “Dos palabras, sencillas y potentes, que resumen a la perfección lo que las empresas familiares vivís cada día: la certeza de que pasado y futuro están estrechamente conectados en una historia a la que cada generación va dándole forma”, subrayó.

Liderazgo e identidad

Felipe VI señaló que las empresas familiares son una apuesta por el "origen", que “representan las raíces, la base de todo. Está ligado al liderazgo y a la visión de quienes, en su momento, transformaron una idea en una realidad”. “La historia de la empresa familiar es la de personas comprometidas con un proyecto de vida que trasciende lo profesional. En vuestro origen se encuentran los valores con los que -y por los que- trabajáis y que forman parte de vuestra identidad”, esgrimió.

Sobre el "destino", la otra palabra que protagoniza el lema del Congreso, el rey afirmó que es lo que "impulsa a avanzar". "Es la voluntad de innovar, de mejorar, de adaptarse a entornos cambiantes y de responder a nuevas necesidades sin renunciar a vuestra esencia, sin perder la ilusión ni el entusiasmo por perseverar -permitidme decirlo así- en 'la aventura' de emprender".

También destacó el monarca los últimos resultados del Instituto de Empresa Familiar que ponen de manifiesto que las empresas familiares crecen "a un ritmo superior a las de resto del mercado, generáis más empleo -en la última década, más de 2,5 millones de empleos-". Y añadió que, además de los buenos datos, las empresas familiares ayudan a "mantener una mayor estabilidad, incluso en tiempos de cambio" como los actuales.

El monarca concluyó sus palabras lanzando una petición a los más de 650 empresarios reunidos en Burgos. "Os hago un ruego, no dejéis de hacer lo que hacéis -y que hacéis tan bien-, España os necesita", concluyó el Rey, que animó a los empresarios a seguir "adelante" con su "buen hacer"·

Mañueco: «El mayor grueso del tejido empresarial»

El presidente de la Junta, Alfonso Fernández Mañueco, recordó este lunes que las empresas familiares de Castilla y León representan el mayor “grueso del tejido empresarial” con un ·impacto directo en el PIB, al ser las que más aportan al valor añadido bruto regional de todo el país, y con mayor aportación de empleo, más de 15 puntos por encima de la media.

“Sois un magnífico motor de empleo en nuestra tierra. Trabajáis además y cada vez con mayor intensidad de mano de esas prácticas innovadoras, tecnológicas que sirven para mejorar la competitividad. Además contribuís mejor que nadie a la cohesión territorial con vuestras actividades en nuestro extenso medio rural que son claves para afrontar los desafíos demográficos”, expresó durante su intervención en el XXVIII Congreso de Empresa Familiar que se celebra en Burgos y que ha contado con la presencia del rey de España, Felipe VI.

Fernández Mañueco señaló que en un momento en el que predomina la política del ruido, en Castilla y León se apuesta por la gestión “eficaz y útil para gente”, y por ello se apoya la actividad empresarial, con ayudas directas, con financiación, con suelo industrial de calidad a bajo precio y con una apuesta por la internacionalización y la innovación. “Tenemos el compromiso de avanzar en la simplificación administrativa y de aplicar una fiscalidad moderada”, reseñó.

En este aspecto, recordó que en Castilla y León se suprimió el impuesto de sucesiones y donaciones entre cónyuges, padres e hijos para facilitar la continuidad de los negocios familiares. También aludió al proyecto de Presupuesto 2026, presentados la pasada semana, que “miran al futuro con responsabilidad” y que garantiza lo esencial como es, agregó, “el progreso, el equilibrio y las oportunidades de futuro”.

Al respecto, indicó que las cuentas refuerzan precisamente las partidas orientadas a las empresas y también a las pymes autónomos y trabajadores. En concreto, detalló que cuenta con 15.700 millones de euros y cuyas partidas van destinadas al fomento del empleo, de la seguridad y también de la salud laboral, incluyendo 30 millones para 100.000 autónomos, que compensen en parte la subida estatal de las cotas.

También subrayó que las cuentas prevén destinar 290 millones de euros para la creación de empresas, la competitividad y la internacionalización; 125 millones para suelo industrial, “el máximo histórico”, y una apuesta sin precedentes por el I+D+i con 475 millones.

Al ser Burgos, la ciudad anfitriona, el presidente la Junta expresó que los presupuestos reforzarán la actividad económica en esta provincia, ya que prevén inversiones en el polígono de Villalonquejar, en el Parque Tecnológico y en los polígonos en Melgar de Fernamental y en el municipio de Espinosa de los Monteros. “El nuevo hospital de Aranda, el Centro de Educación Especial de Miranda de Ebro y ese tan ansiado y anhelado Grado de Medicina en la Universidad de Burgos”, destacó.

Por último, señaló que Burgos y Castilla y León funcionan, y sostuvo que la Junta brinda estabilidad con políticas que acompañan a los que arriesgan, y por ello se impulsarán el el Plan de Crecimiento Innovador para pymes.

“En Castilla y León seguimos apostando por la colaboración público-privada y también de la mano de las universidades. Queremos que se ofrezca a los jóvenes mejores oportunidades de empleo y también que haya talento al servicio de las empresas. Este trabajo conjunto está permitiendo que el PIB de nuestra Comunidad, el crecimiento industrial y de las exportaciones estén por encima de la media de España y que tengamos cifras récords de empleo con más personas trabajando que nunca en el mes de septiembre en Burgos y en Castilla y León”, dijo.

Herreu: «Imprescindibles para una España mejor»

El ministro de Industria y Turismo, Jordi Hereu, sentenció este lunes que las empresas familiares son “imprescindibles para conseguir una España mejor para una Europa mejor” y defendió que estas actividades constituyen el “pilar básico” de la estructura económica española. Jordi Hereu intervino en la inauguración oficial del XXVIII Congreso Nacional de la Empresa Familiar que se celebra en Burgos, bajo la presidencia del rey, Felipe VI, junto al presidente del Instituto de la Empresa Familiar, Ignacio Rivera, y el jefe del Ejecutivo regional, Alfonso Fernández Mañueco,

Hereu asumió que las empresas familiares son “sin duda” los “motores de la economía española”, y recordó que en un entorno “tan complejo”, el Gobierno estimó que España crecería un 2,7 por ciento este año, y el FMI ha rectificado ese dato hasta el 2,9 por ciento, con máximos históricos de creación de empleo. Agregó que la economía española “genera solvencia y confianza” con una prima de riesgo en torno a los 50 puntos.

“Un éxito de país”, enfatizó, en el que las empresas familiares son “fundamentales” y la “explicación más evidente” de esos resultados y de los retos a los que se enfrenta. “Si la familia es el pilar básico de nuestra estructura social, donde aprendemos, conocemos y trasmitimos nuestros valores, la empresa familiar es el pilar de nuestra estructura económica”, dijo. Así, el ministro de Industria y Turismo añadió que por eso son “tan importantes sus valores” y apuntó a la “fuerza y la competitividad” del tejido familiar, y constató que “piensan en el futuro y tiene una visión estratégica a largo plazos”, y siempre “casan su arraigo tradicional con un grupo global internacionalizado y la permanente innovación”. “Encarnan grades valores”, subrayó, para repetir que “son muy importantes para España y parea la Europa que tenemos que seguir construyendo”, como recoge Ical.

Jordi Hereu prosiguió con la importancia de lo que representan estas empresas en un contexto geopolítico con nuevos retos, en un mundo “más proceloso y con muchos vientos, a veces contradictorios”, dijo, para apelar a la necesidad de España y Europa de “fortalecer más que nueva la industria productiva” para “seguir defendiendo el modelo social de libertades y democracia”.

“Para defender la autonomía estratégica necesitamos tener más y mejor industria y transformar el modelo turístico para mantener el liderazgo turístico de España”, razonó, para explicar que desde el Gobierno pueden añadir políticas para su consecución, pero “la pieza más fundamental son los valores, la capacidad de ser fiel al pasado y mirar al futuro con ambición de la empresa familiar”, zanjó.

Cerró el ministro recordando que las empresas familiares son la mayor parte del tejido en todas las regiones de España y manifestó que detrás de esas actividades “hay un magnífico libro de aprendizaje” y “grandes lecciones de vida”.

Feijóo: «La primera obligación moral de un país serio es que el esfuerzo tenga sentido»

El presidente del Partido Popular (PP), Alberto Núñez Feijóo, subrayó este lunes en Burgos que “la primera obligación moral de un país serio” es que “el esfuerzo tenga sentido” para lo que exigió “rigor, honestidad, impuestos justos y conciencia”. Así lo trasladó en el Auditorio del Fórum Evolución de Burgos durante su intervención en el marco del XXVIII Congreso Nacional de la Empresa Familiar bajo el lema ‘Origen Destino’ que se celebra hasta este martes, 21 de octubre, en la ciudad, y que espera reunir a más de 600 asistentes, incluidos representantes institucionales, líderes empresariales y expertos.

Núñez Feijóo precisó que “en la gestión, en las cuentas y en las prioridades se necesitan rigor” y lamentó que “es la primera vez en casi 50 años de democracia que tres años sin presupuestos intentan convertirlo en una ley”, al tiempo que criticó que “un Gobierno que no planifica, improvisa” y que “un país que improvisa, se pierde” porque entendió que “presupuestar es decidir” y “no presupuestar es rendirse al desgobierno”.

En cuanto a la honestidad, Núñez Feijóo señaló que “la política no puede pedir sacrificios a los ciudadanos mientras tolera abusos en sus propios fines” porque, aseveró, que “sin honestidad no hay ejemplo” y apeló a que “restaurar la decencia en la gestión es el cambio más urgente que necesita nuestro país”.

El líder del PP se refirió a la tercera exigencia: “Impuestos justos y mejor usados”. “Si los españoles pagan más, tendremos que recibir mejores servicios. Menos afán recaudatorio y más calidad en el gasto. Menos presión sobre el que crea empleo y más exigencia sobre quien administra el dinero. No hay estado fuerte con ciudadanos exhaustos”, manifestó. Por eso, Núñez Feijóo avisó de que el PP “revisará cada una de las 97 subidas tributarias de estos años” y que “bajará impuestos” porque afirmó que “se pueden bajar si se gasta mejor” y “si nadie más en el Gobierno gasta”.

En cuanto a la confianza, defendió “la confianza en la gente que trabaja, que emprende, que arriesga y que cumple”. “Un Estado que no se meta en todo, sino que deje hacer y acompañe y garantice. Menos trabas y más certezas. Menos ruido, menos burocracia y más respeto”, añadió.

Asimismo, el presidente del PP defendió que las empresas familiares son parte de la economía y de la cultura de España por lo que comenzó su discurso compartiendo una “convicción”: “En España tiene que merecer la pena trabajar, mas allá de discursos triunfalistas, la economía española tiene que abordar una serie de cuestiones".

En este sentido, lamentó que el 80 por ciento de las pymes tiene problemas para encontrar trabajadores cualificados, se sigue en el “peor dato” de la Unión Europea en desempleo general y “de los peores datos” en desempleo femenino y juvenil. “¿Y qué significa que vale la pena volver a trabajar? Que el esfuerzo tenga sentido, que el que se levanta cada día no tenga que pensar si le compensa y que cumplir no sea un acto de resignación”, trasladó a los asistentes. Sin embargo, lamentó que “cada vez más gente siente lo contrario: que cumplir cuesta más que incumplir, que arriesgar no se valora, y que prosperar levanta sospechas”.

Desafección en el país

Por ello, explicó seis cuestiones que a su juicio provocan desafección en el país como son la presión fiscal, la sensación de impunidad, la corrupción, la desconfianza del emprendedor, la burocracia y el intervencionismo. “Llevamos 97 subidas de impuestos en los últimos años, seis subidas en el Impuesto de Sociedades, dieciséis nuevos tributos que afectan a las empresas de forma directa o indirecta, y quince subidas de cotizaciones. Y ahora una más, otra vez a los autónomos, que sería para ellos la décima subida de cotizaciones sociales”, relató.

“Esto se quiere disfrazar de progresismo, y no hay discurso de progreso que justifique asfixiar al que produce. No hay justicia social si el que trabaja paga cada vez más y el Estado gasta cada vez el 90 por ciento de los españoles han perdido poder adquisitivo. Se recauda más y nadie sabe para qué. Llevamos tres años sin que el Gobierno presente presupuestos generales del estado. La política no puede exigir lo que no practica”, manifestó.

En cuanto a la corrupción, para los ciudadanos es, dijo, “que cada autónomo, cada empresa, cada familia sabe lo que significa justificar hasta el último céntimo y, sin embargo, los mismos que les piden facturas y comprobantes son los que no vieron, no quisieron ver la corrupción más cercana”. “No hay mayor inmoralidad política que castigar al que cumple y beneficiar a quien no. La corrupción no solo roba dinero, roba energía moral y un país agotado moralmente nunca puede prosperar”, exclamó.

El tercer motivo de esa desafección, apuntó, es que “se desconfía del empresario como si el beneficio fuese un delito o el éxito una sospecha”. “Un Gobierno que ve a la empresa como adversario está condenado a ver el progreso como un contagio”, dijo. El líder del PP señaló que “la política es exactamente lo contrario, una alianza moral con sus trabajadores, con su tejido productivo, con quienes sostiene la economía; una alianza con honestidad, con reglas claras, con impuestos razonables, con sentido público”.

Burocracia

El cuarto motivo, según enumeró, es la burocracia. “Esto no se consigue cuando la burocracia se convierte en un laberinto sin salida, una maraña infinita que agota, que desanima y que convierte cada proyecto en una odisea”, lamentó, porque, según sostuvo, “cada nueva norma, cada formulario, cada reglamento en lugar de impulsar, frena, en lugar de acelerar, dificulta y, al final, uno tiene la sensación de que en España cuesta más hacer las cosas bien que hacerlas mal”.

“Es mejor saber solo que hay requisitos que esforzar sin tener ideas”, lamentó, y ofreció algunos datos del Instituto de Estudios Económicos, que dicen que en el año 2024 se publicaron 1,3 millones de páginas de normativa, ya sea estatal, autonómica o un equipamiento. Esto equivale, apuntó, a 3.500 páginas cada día de normativa que se publica en España. Por eso, subrayó que la propuesta del PP es “clara” porque “a la nueva norma eliminaremos tres”.

“Acabaremos con lo que en la celda burocrática se llama la maldición del empleado 50, el crecimiento empresarial de las pymes, y reduciremos los requisitos de información a las empresas”, exclamó. “En definitiva, proponemos menos BOE y más PIB, menos trámites y más proyectos, menos papeles y más y mejor empleo”, insistió.

Y el sexto y último es el internacionalismo. “Un Gobierno que se mete con las empresas, que impone criterios partidistas, que interviene en los consejos de administración, no promueve el crecimiento, lo domestica”, aseveró, y añadió que “el Gobierno no puede ser juez, árbitro y jugador a la vez; cuando un Estado lo es todo, el ciudadano es nada y eso es horrible. Defender la libertad de empresa es defender el sentido común porque la libertad económica es la garantía de la libertad del ciudadano”.

Núñez Feijóo subrayó que “todo esto confluye en un gran mal actual en la cultura del desánimo”. “Un sistema corrosivo en el que parece no haber diferencias entre trabajar y no trabajar, entre cumplir y no cumplir, entre ser honesto o aprovechado. Un sistema que hace que la sociedad se apague”, manifestó.

Así, defendió que “el Estado debe ayudar” pero advirtió de que “la ayuda debe ser un impulso, no una reivindicación”. “El subsidio no puede convertirse en un modelo de vida, ni en una herramienta del poder político”, alertó porque, según destacó “un país subsidiado no es un país involuntario, es un país sin futuro”.

“Cuando un país empieza a medir su éxito por el número de ciudadanos dependientes del Estado, algo se ha invertido en su escala moral. La verdadera inclusión de un país es el empleo. La verdadera inclusión de un país es la oportunidad. Los demás son paréntesis, no proyectos de vida”, argumentó. Por ello, defendió que “el trabajo no solo es un medio” sino que “es la base de la autonomía personal y familiar, de la libertad, del respeto a uno mismo”. Y añadió que “cuando un país no se respeta al trabajo, el país se descompone”.

En su intervención, el presidente del PP lanzó una reflexión final: “Como en toda empresa familiar, también en un país, lo importante no es lo que se hereda. Lo importante es lo que se deja en herencia. Soy plenamente consciente de lo que percibiré, si tengo la confianza en los españoles, pero más aún de lo que quiero dejar. Yo quiero dejar un país serio, un país más justo y un país más digno porque gobernar, al final, es trabajar para que los que nos sigan encuentren una España mejor que la que nosotros nos encontramos”.

Rivera: el absentismo y la falta de talento, las «dos nubes negras» sobre la «competitividad»

El presidente del Instituto de la Empresa Familiar, Ignacio Rivera, advirtió este lunes de las “dos amenazas, las dos nubes negras” que se ciernen sobre las actividades que representan, como son el absentismo, con una tasa que supera el 7,4 por ciento, el doble que en Europa, y la “fata de talento”. “Nos debemos hacer mirar esos temas, a ver como abordarlo”, dijo, para destacar que “son vitales para la competitividad” de las empresas familiares frente a otras compañías tanto europeas como de otros continentes.

Rivera, que inauguró junto al ministro de Industria y Turismo, Jordi Hereu, y el presidente de la Junta, Alfonso Fernández Mañueco, el XXVIII Congreso Nacional de la Empresa Familiar que se celebra en Burgos, bajo la presidencia del rey, Felipe VI, defendió que las empresas familiares son “puro impacto positivo” para la economía española y trasladó su voluntad de seguir siendo “motor de cambio y pilar de estabilidad”. “Cuando una empresa familiar prospera, lo hace toda España”, sentenció.

Ignacio Rivera puso sobre la mesa el peso de las empresas familiares en el conjunto nacional, donde asumen el 90 por ciento del tejido productivo, el 70 por ciento del empleo y generan un 60 por ciento del PIB, como recoge Ical. En este sentido, ofreció datos de un estudio que compara la evolución de las empresas familiares con aquellas que no lo son, y sentenció que crecen el “doble”, un siete frente a un tres por ciento, y generan más empleo directo, con un avance del tres por ciento en sus contrataciones, frente a un “mercado plano”. Agregó que ofrecen un 20 por ciento más de “esfuerzo” en horas de formación, y aunque están muy atomizados, eso les permite tener presencia en todo el territorio, en su zona de origen, con un “gran compromiso” con la España rural.

El presidente del Instituto de la Empresa Familiar defendió que cuentan con “ingresos más estables” y asignan los recursos “de forma más eficaz”, e impactan “positivamente en el planeta” porque “son tres veces más sostenibles que el resto. “Si ayudamos en su origen a las personas, a nuestros aliados y al planeta, no hay duda de que estamos construyendo un mundo mejor”, enfatizó.

Ignacio Rivera insistió en que llevan el “impacto positivo en su ADN” como resultado de su “esfuerzo” en innovación y su “visión de futuro”. “Somos un importante agente para la sociedad del bienestar”, sentenció.

Improvisar cada mañana

También analizó el contexto en el que deben trabajar las empresas familiares dentro de un “mundo distinto” en el que “nada está garantizado”, y en el que cada día que abren las “verjas” de sus compañías, dijo, “tenemos que aprender a movernos”. “Cada desayuno tenemos que improvisar”, dijo, para apuntar a los conflictos internacionales, el nuevo escenario económico por los aranceles, y la mutipolaridad de los bloques económicos mundiales.

En este sentido, advirtió de que la invasión rusa de Ucrania “es una amenaza real para todo el continente”; y la guerra arancelaria les afecta y convierten cada día en un “reto”. Asimismo, remarcó que Europa “debe despertar” frente a Estados Unidos y sus aliados, China y los suyos e India y África, a través de alianzas con Iberoamérica. Así, precisó que el bloque estadounidense asume el 30 por ciento del PIB mundial con el nueve por ciento de la población; el de China, otro 30 por ciento, con el 28 por ciento de los habitantes, e India y África, el 19 por ciento, con un 49 por ciento de las personas.

“Los europeos vamos menguando”, dijo, para concretar que representan el 14 por ciento de la economía mundial y solo el seis por ciento de la población. Al respecto, apeló a mirar a una parte del mundo con “nuestra cultura, con nuestro idioma” como es Iberoamérica, y cerrar el acuerdo con Mercosur, para generar conjuntamente el 21 por ciento del PIB mundial, con el 14 por ciento de la población. Con esa unión, sentenció, “dejaríamos de decrecer”, para recalcar que España está en un “momento muy importante para empujar esto, por su nexo de unión con Iberoamérica, y debe atreverse a desarrollarlo”. “Europa le hace falta al mundo y debe despertar, porque es democracia, es libertad, y debemos empujar ese crecimiento del continente, con alianzas”, resumió.

Telefónica plantea liderar la disrupción tecnológica

Telefónica plantea liderar la disrupción tecnológica en el sector de las telecomunicaciones en los próximos años. Así lo avanzó este lunes su presidente Marc Murtra en el Auditorio del Fórum Evolución de Burgos durante su intervención en el marco del XXVIII Congreso Nacional de la Empresa Familiar bajo el lema ‘Origen Destino’ que se celebra hasta este martes, 21 de octubre, en la ciudad, y que espera reunir a más de 600 asistentes, incluidos representantes institucionales, líderes empresariales y expertos.

En este sentido, Murtra defendió que para liderar esta disrupción “hay que tener un marco estratégico de entendimiento de dónde estamos y hacia dónde nos llevan las tecnologías, un plan para aprovechar ese marco estratégico, un equipo para ejecutar ese plan que opera en ese marco estratégico, y un seguimiento muy claro de la ejecución”.

El presidente de Telefónica, quien ofreció su visión sobre el papel de Europa en el nuevo escenario global, en diálogo con el director general del IEF, José Luis Blanco, destacó que Telefónica es “una grandísima compañía, con grandísimos estudios, gran equipo, con enorme conocimiento” que opera en cuatro mercados fundamentales en varios países de América Latina y en Europa, en Alemania, Reino Unido y España.

“Telefónica ha sido siempre una empresa pionera, ya desde los años noventa, que ha ayudado y ha transformado las estrategias de telecomunicaciones, ha transformado los mercados en los que opera”, manifestó, para avanzar que la compañía “ve que va a haber una disrupción en el mercado de las telecomunicaciones” si bien reconoció que “es difícil saber exactamente cuánto va a ocurrir” porque “depende de muchos actores y muchos decisores”.

Sin embargo, en este foro, el presidente de Telefónica, Marc Murtra, aseguró que “en el próximo ciclo” de su plan estratégico “ven que va a haber un cambio y una disrupción muy fuerte en el sector de las telecomunicaciones” y, subrayó que “nosotros lo que planteamos es liderar esa disrupción”.

Europa, “momento Sputnik”

Por otro lado, el presidente de Telefónica, Marc Murtra, aseguró que en Europa se está viviendo “un momento Sputnik”, en el que nos damos cuenta que “hemos perdido el desarrollo de las grandes tecnologías” de los últimos quince años que son principalmente, dijo, las tecnologías digitales, que incluyen la inteligencia artificial, pero también los buscadores, sistemas operativos o redes sociales, debido a un exceso de regulación que también consideró “asimétrica”.

En este sentido, expuso que la visión de Telefónica es que estas tecnologías se han desarrollado en Estados Unidos y España utiliza desde Europa tecnologías principalmente estadounidenses y que se han desarrollado en China, pero no se han desarrollado en Europa. Además, Murtra hizo referencia a que la regulación es “muy importante” si bien precisó que se da “un exceso de regulación” y “una regulación asimétrica”.

Eso significa que las empresas tecnológicas europeas estamos sujetas a una regulación para operar en Europa, pero las empresas estadounidenses o chinas que operan en Europa no están sujetas a esas regulaciones”, alertó. “La gran característica de estas deducciones tecnológicas es que todas han sido creadas por empresas privadas que operan en mercados o cautivos o casi cautivos y que no hay ninguna gran empresa tecnológica europea”, apostilló.

Por ello, el presidente de Telefónica propuso que Europa “utilice los activos que tiene, que son las empresas de telecomunicaciones, que somos primos hermanos o hermanos de las empresas tecnológicas”. “Ahora nos vemos con la situación que en China hay tres empresas de telecomunicaciones, en India hay tres empresas de telecomunicaciones, en Estados Unidos hay tres empresas de telecomunicaciones y en Europa hay 38 empresas de telecomunicaciones”, relató.

“Eso significa -explicó- que las empresas europeas invertimos una media de 700 millones de euros en tecnología cada una y en Estados Unidos invierten más de 20.000 millones solo las empresas de telecomunicaciones”. Por ello, consideró que “es un momento que no está todo escrito” y que “todos podemos hacer que esto cambie en los próximos diez años y sugerimos que las empresas de telecomunicaciones y Telefónica desde España ayuden a cambiar eso”.

Correlación entre tecnología y productividad

Finalmente, Murtra señaló que la correlación entre tecnología y productividad está “muy establecida” y mencionó que el informe Draghi explica que “la gran diferencia de crecimiento en PIB per cápita mayor de Estados Unidos respecto a Europa en los últimos 25 años tiene que ver con las grandes tecnológicas americanas Apple, Google, Microsoft, Amazon y Meta”.

Por tanto, apuntó que “si queremos mayor productividad y autonomía necesitamos grandes empresas” y añadió que “se da la paradoja que todas estas grandes empresas tecnológicas lo que hacen es gestionar datos”. “Telefónica es especialista en almacenarlos y moverlos de un lado a otro y gestionarlos”, apostilló.

Así, aseveró que “lo que nosotros decimos es que estamos muy cerca a ese mundo y podemos ayudar a evolucionar”. Entonces, precisó que “en referencia a esa pluralidad de agentes, de compañías operando en telecomunicaciones en Europa, realmente llama la atención por la disparidad que existe con otros mercados que deberían ser nuestra referencia”.

El presidente de Telefónica aseguró que España cuenta con tres grandes ventajas para asumir un liderazgo tecnológico, que son una base sólida de talento e ingenieros -que serán necesarios en Europa-, un tejido empresarial serio y ordenado con compañías de referencia internacional, y un mercado en desarrollo que ofrece amplias oportunidades de crecimiento. “España tiene una oportunidad desde la valentía, el rigor y la profesionalidad para ocupar el espacio que le corresponde en la próxima revolución tecnológica”, aseveró.